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受付終了
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| 日程 |
2012年5月14日(月) 10:00～16:30 ( 受付 10:00～ ) |
| 講師 | 篠原 勤 |
| 会場 |
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| 対象 | リーダー、リーダー候補、管理者及びご興味のある方 |
| タグ |
医学知識 全般
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| 受講料 |
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| 受講方法 | 会場 |
プリセプターとは、新人職員の業務におけるサポート役、指導者…の解釈があります。プリセプターは、①アドバイザー ②コミュニケーション ③ナビゲーターなどの役割を担っています。今回のセミナーでは、プリセプターの役割・目的などを再確認し、特にプリセプターの利点について学びます。新人職員の特徴をつかみ、問題点や課題を明確化し、教育計画や人材育成に活かすと同時に、ストレス回避と個々の目標の設定、職員の看護観、介護観を構築させる手法について、講義・演習を通じて「理解」する講座です。
■プリセプターの意味について■プリセプターの役割と目的について■プリセプターの利点とは！？■プリセプターシップを通じて人材育成の手法を学ぶ
国内でも草分け的存在の「活性化コンサルティング」の第一人者であり、実績は全国３０００件。「その気」→「やる気」→「本気」という「人のモチベーションの高め方」の手法を駆使した「活性化コンサルティングの手法」はあらゆる業界・組織に対応しており、これまでに１万人を超す管理職・経営者へ伝授し、高評価を得ている。また、ブランディングの専門家として豊富な実績を持ち、企業・店舗・施設・自治体を手掛ける中で、個人からの相談（自分ブランドづくり）も受け付けており、俳優・芸人・アーチストのみならず、組織人、主婦・学生・求職者に至るまで、幅広くブランディングをサポートしている。
