受付終了
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日程 |
2024年2月28日(水) 14:00~17:00 ( 受付 13:30~ ) |
講師 | 遠田 悟 |
対象 | 介護福祉関係者及び興味のある方 |
タグ |
指導技術 中級~上級
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受講料 |
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ご案内チラシ・FAX申込書[PDFファイル] | |
備考 (オンライン) |
《オンラインセミナー受講にむけて》 |
連絡事項 |
<受講料詳細> |
受講方法 | オンライン |
多くの介護現場が導⼊をしているOJT教育。 本来OJTは⼈材のキャリアを考え、成⻑できる仕事を経験させるもの。 しかし、「⽇常業務を指導する」だけになってはいないでしょうか。本セミナーでは、⼈材の成⻑幅を最⼤にすることや、中⻑期に渡る⼈材確保のためOJTの戦略的な取り組みについて、考え⽅と具体的な進め⽅を学びます。ご自身の指導⽅法、マネジメント⽅法を⾒直せます。
≪カリキュラム≫
◆OJTとはそもそも何か
◆なぜOJTが上手くいかないのか
◆真のOJT教育とは
※次年度のOJT・指導担当の方、その上司の方に大変おすすめの内容です!
⺟親が介護福祉⼠として働いていた影響で⼩学校5年⽣の時に介護の仕事 に出会う。18歳でヘルパー2級の資格を取り本格的に介護の仕事を始める。介護施設の経験を経て、デイサービスや障害分野の事業所の⽴ち上げに従事。その後、やはり介護の楽しさを教えてくれた⾼齢者分野の現 場にこだわりたいと感じ、フリーランス介護福祉⼠に。2020年度は年間 100施設で現場の職員として働き、OJTや介護技術指導などをメインに現場型コンサルタントを⾏っている